La coopérative accueille, héberge juridiquement et accompagne des entrepreneurs qui mettent en place, développent et pérennisent leur propre activité économique. Ces entrepreneurs, sous statut salarié, peuvent devenir associés de la coopérative. Une équipe de permanents (5 personnes) porte le projet d’entreprise ( décidé par le collège des associés conformément aux statuts et usage d’Elycoop).Elle assure l’animation, le fonctionnement et le développement de la coopérative.

 

– Expérience demandée

Le poste s’adresse à une personne ayant une solide expérience de la gestion, mais aussi de l’animation, avec un bon relationnel, apte à fédérer des personnes très diverses vers le développement de leur activité économique. Une pratique de la relation avec les financeurs institutionnels (Etats, Région, collectivités locales) serait un plus.

 

 

 

– Missions

Ses missions principales seront :

- Piloter les options stratégiques en relation étroite avec les associés,

- Etudier la faisabilité des projets de développement de la coopérative,

- Piloter l’opérationnel,

- Superviser la comptabilité, élaborer, exploiter un système de contrôle de gestion,

- Mettre en place le plan marketing et assurer la représentation de l’entreprise,

- Accompagner individuellement et collectivement (formation) des entrepreneurs-salariés.

 

 

- Qualités

Le cadre recherché devra s’adapter à la polyvalence nécessaire dans une petite structure ( 25 ETP).

Gestionnaire et leader, il devra avoir le sens de l’anticipation et du dynamisme pour saisir les  opportunités. Il (elle) doit être disponible et à l’écoute des permanents mais aussi des entrepreneurs de la coopérative. Il ( elle) s’appuiera pour cela sur les valeurs de l’Economie Sociale et Solidaire.

 

Le poste, basé dans l’Est Lyonnais, est à pourvoir immédiatement. Salaire de départ : 33 à 36 K€ brut

 

Merci d’envoyer votre candidature à Anne Bonnier ou Jean-Louis Raymond 

à Elycoop : 16, rue Paul Pic -69500 Bron     

Courriel : ab@elycoop.fr    www.elycoop.fr